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«Il “Bollino Rosa”: una scelta per il cambiamento culturale e per aumentare la produttività», il titolo dell’articolo che Ria Grant Thornton, nostro partner, dedica alla certificazione della parità di genere di Winning Women Institute.

«La diseguaglianza comporta una perdita economico finanziaria.

Secondo uno studio della Dow Jones, su un campione di oltre 20mila imprese, risulta che le aziende che hanno dirigenti donne sono mediamente più redditizie, hanno più possibilità di essere quotate in Borsa o di essere rivendute dagli azionisti. La ricerca della Banca d’Italia sottolinea come l’aumento del tasso di partecipazione femminile al 60% comporterebbe un aumento del Pil fino al 7%. »

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