L’eguaglianza di genere è un argomento molto sentito e dal 2017 l’associazione Winning Women Institute si impegna a diffondere i valori delle pari opportunità all’interno delle imprese. Come? Offrendo alle aziende la possibilità di certificarsi con Bollino Rosa se rispondono a specifici standard di gender equality, tra cui la parità retributiva, un’equilibrata percentuale di… Continua a leggere VIVERSANI: ARRIVA LA CERTIFICAZIONE DELLE AZIENDE “ROSA”
VIVERSANI: ARRIVA LA CERTIFICAZIONE DELLE AZIENDE “ROSA” Milano, nasce la certificazione del l’equilibrio nelle retribuzioni, nei diritti e nelle quote. “E non è solo marketing”. Asili aziendali, corsi di formazione per babysitter, smartworking per agevolare le famiglie e il lavoro delle donne. E poi parità di stipendio e opportunità di carriera. Un manifesto di buone intenzioni? Non sempre… Continua a leggere IL GIORNO: Parità di genere, nasce il bollino rosa: “Alle aziende fa bene e conviene”
Si parla molto di parità di generi nelle aziende, il tema è di stretta attualità e così come altri parametri, a cominciare da inclusione, pratiche sostenibili, benessere aziendale, diversità, tutto contribuisce a differenziare le società e a costruire la cosiddetta ‘reputation’, banalmente la reputazione, un fattore che sempre più sarà trainante anche dal punto di… Continua a leggere ANSA.it : GENDER EQUALITY COME SI MISURA E PERCHÈ É IL NUOVO VALORE
