DIVERCITY MAG Winning Women Institute, dal 2017 ha dato vita alla prima Certificazione di parità di genere, ha l’obiettivo di aiutare le aziende a misurarsi e valutarsi sul tema delle pari opportunità nel mondo del lavoro premiando le aziende virtuose che raggiungono standard di eccellenza. “Il nostro processo di Certificazione è distintivo ed esclusivo, spiega… Continua a leggere WINNING THE GENDER GAP
SANTA MARGHERITA LIGURE (ITALPRESS) – Gli Stati Generali Mondo del Lavoro e Women in Charge on Tour fanno tappa a Santa Margherita Ligure per il secondo appuntamento annuale della seconda edizione di Women In Charge On Tour – leadership al femminile, un evento nazionale che ha come obiettivo principale quello di creare un confronto costruttivoanalizzando… Continua a leggere Women in Charge on Tour fa tappa a Santa Margherita Ligure
A&C Broker, l’azienda palermitana di brokeraggio assicurativo guidata da Marcella Cannariato, referente in Sicilia della Fondazione Bellisario ed esperta del ministro per le Pari Opportunità e la Famiglia Elena Bonetti, ha ricevuto oggi dal presidente dal Winning Woman Institute, Enrico Gambardella, la certificazione internazionale “Gender Equality”. Premiate 18 aziende internazionali Il riconoscimento, che ha premiato soltanto diciotto aziende… Continua a leggere Winning Woman Institute, ad A&C Broker la certificazione Gender Equality
Allianz Bank Financial Advisors ha siglato un accordo con Winning Women Institute, organizzazione impegnata a diffondere la parità di genere nel mondo del lavoro, per lo sviluppo di un modello di analisi di gender equality sulla propria rete di consulenti finanziari. Si tratta, dice una nota, della prima volta in Italia che un’azienda promuove la certificazione della parità… Continua a leggere ALLIANZ BANK e WWI insieme per la PARITÀ DI GENERE
Le aziende con una maggiore diversità affrontano le sfide del mercato in modo più efficace. E un ambiente lavorativo che promuove l’equità e l’inclusione femminile trasforma sia l’esperienza dei dipendenti sia i risultati aziendali. Valore D,nell’impegno di promuovere nelle organizzazioni il concetto della misurazione dei progressi nella D&I, stringe una nuova partnership con un ente che offre… Continua a leggere VALORE D E WINNING WOMEN INSTITUTE INSIEME PER ACCELERARE IL PROGRESSO VERSO LA PARITÀ DI GENERE IN AZIENDA
Analizziamo il concreto: questi 7 dati sulla condizione femminile in Italia ci mostrano, ancora una volta, quanto sia lunga la strada da percorrere. Che questa Festa della Donna possa essere non solo un’occasione di riflessione, ma anche d’azione. Oggi è l’8 marzo. Oggi è la Giornata Internazionale della Donna. La ricorrenza deve essere, come minimo, un pretesto… Continua a leggere Donne in Italia: 7 dati imbarazzanti che mostrano quanta strada c’è ancora da fare
MILANO – La Festa della Donna, di domani 8 marzo,fa il punto sulla divisione di genere e i segnali di un cambiamentoculturale prima ancora che economico. Uno dei maggiori studi legali inItalia specializzati in diritto del lavoro e sindacale, Toffoletto De LucaTamajo ha istituito la Gender Equality Week. Da oggi 7 marzo all’11marzo sono in… Continua a leggere 8 marzo: i webinar dello studio
Toffoletto De Luca Tamajo su diritti e
diversità di genere
L’eguaglianza di genere è un argomento molto sentito e dal 2017 l’associazione Winning Women Institute si impegna a diffondere i valori delle pari opportunità all’interno delle imprese. Come? Offrendo alle aziende la possibilità di certificarsi con Bollino Rosa se rispondono a specifici standard di gender equality, tra cui la parità retributiva, un’equilibrata percentuale di… Continua a leggere VIVERSANI: ARRIVA LA CERTIFICAZIONE DELLE AZIENDE “ROSA”
VIVERSANI: ARRIVA LA CERTIFICAZIONE DELLE AZIENDE “ROSA” Milano, nasce la certificazione del l’equilibrio nelle retribuzioni, nei diritti e nelle quote. “E non è solo marketing”. Asili aziendali, corsi di formazione per babysitter, smartworking per agevolare le famiglie e il lavoro delle donne. E poi parità di stipendio e opportunità di carriera. Un manifesto di buone intenzioni? Non sempre… Continua a leggere IL GIORNO: Parità di genere, nasce il bollino rosa: “Alle aziende fa bene e conviene”
Si parla molto di parità di generi nelle aziende, il tema è di stretta attualità e così come altri parametri, a cominciare da inclusione, pratiche sostenibili, benessere aziendale, diversità, tutto contribuisce a differenziare le società e a costruire la cosiddetta ‘reputation’, banalmente la reputazione, un fattore che sempre più sarà trainante anche dal punto di… Continua a leggere ANSA.it : GENDER EQUALITY COME SI MISURA E PERCHÈ É IL NUOVO VALORE
